中华建设网讯 7日下午，慈惠街综合执法中心组织相关人员就路长制新的考核办法召开了工作推进会。为了更好的落实路长制工作，会议主要针对新的考核办法中楼长、店长、综合辅助人员的角色作为率及调动联动单位、联动部门参与城市治理等要求进行工作部署和调整分工。
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“通过路长制平台，我们能够充分发挥联动协作机制，形成人民城市大家一起齐抓共管的局面，而不是城管部门一家单打独斗”、“工作中遇到自己无法解决的问题可以及时通过平台上报路长、店长，共同想办法解决，大大地提高了工作效率”、“ 实行定人、定岗、定责的机制，明确每个人的责任分工，件件有回声，事事有落实，问题的处置也更为高效了”执法队员说道。
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自实行路长制工作以来，慈惠街的城市综合管理工作更上了一层楼，城市面貌得到提升，城市环境更加美好。并且在新的考核办法出台后，更加充分的发挥楼长、店长、路长和相关人员作用，继续为推动城市精细化管理工作添砖加瓦。
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