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稿件来源：池州市住建局网站
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一是规范保障对象。将城镇中等偏下收入困难家庭、新就业无房职工、稳定就业外来务工人员纳入公共租赁住房保障范围。二是规范准入条件?？蒲柚帽Ｕ隙韵蟮淖》浚ㄔ诒臼形拮》炕蚣彝ト司》拷ㄖ婊ê灾视梅浚┑陀?5平方米）、收入（原则上应不高于当地城镇人均可支配收入的70%）、稳定就业年限（签订劳动合同并就业1年以上，缴纳社会保险1年以上，办理了《池州市居住证》）等准入条件，做到应保尽保。三是规范审核程序。申请公共租赁住房保障的，实行“三次审核、二次公示”准入制度，即社区（村）初审公示后报街道办事处（乡镇人民政府）和县（区）政府、管委会逐级审核公示。四是规范档案信息管理。县（区）政府、管委会的住房保障主管部门分别建立公租房档案，详细记载规划、计划、建设和住房使用，承租人和购房人的申请、审核、轮候、配租、配售、租金补助、住房租赁补贴以及违法违约情况等有关信息，主动接受社会及舆论监督。五是规范法律责任。申请人隐瞒或伪造住房、收入等情况，单位为申请人出具虚假证明材料，骗租、骗购公租房或骗取住房租赁补贴的；住房保障相关部门及其工作人员违反本办法规定，玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊、索贿受贿或者侵害公租房保障申请人、承租人、购买人合法权益的，按照《安徽省保障性住房建设和管理办法（试行）》相关规定处理。
